募集職種
【コンサルタント】<ディレクター候補>営業のプロを率い、クライアント事業で社会の新しい当たり前を形作っていく
応募資格
・会社・事業の全体管理、開発、事業成長に大きく貢献するプロジェクト・チームなどで、マネジメント・リーダーシップを発揮した経験 ・法人営業経験が5年以上ある ・トップセールス・表彰された経験 ・業務プロセス改善で、売上・利益創出に貢献した経験 ・複数のチームをマネジメントし、目標達成を推進した経験
雇用形態
正社員
仕事内容
【募集の背景】 今回、当社が提供する事業・サービスの拡大を更に加速させ、かつ新しい事業の立ち上げ・推進・成長を実現していくため、 新たに『事業責任者』を募集することとなりました。 コロナ禍における営業の顧客接点の持ち方に象徴されるように、 時代に合わせ、営業のあり方がどんどん変革・進化しています。 当社事業においても、クライアントが抱える新しい営業課題に合わせ、サービスを進化させ、 また時に新しい価値を提供しながら成長していくことを、重要な課題としています。 多くの企業が抱える営業課題を機敏にとらえつつ、 100人規模の組織を率い、当社、そして当社事業の成長拡大に貢献していただきたいと思います。 【本ポジションのミッション】 当社は設立14年目を迎えますが、ベンチャー気質を大切にしています。 既存の価値にアンチテーゼし、新しい価値の提供にチャレンジする社会的な貢献も含め、 新規・既存の事業において、事業推進・マネジメントを担っていただきます。 当社成長拡大の中核となりますので、将来的には経営層としてのキャリアを目指していただけるポジションです。 【業務内容】 コンサルティング各事業部門のいずれかについて、組織管理・事業推進拡大に必要な業務全般をお任せいたします。 社会の変化・ニーズを的確にとらえ、事業部内の各プロジェクトチームを統括し、事業戦略の立案、収益計画立案・管理など、更なる成長の責任者となっていただきます。 【主な業務内容】 ・事業計画の策定~収益目標達成のための戦略の策定 ・事業戦略に基づいた具体的なアクション・KPIの設定、実行管理 ・事業部全体のマネジメント ・クライアント、新規顧客との対外折衝 ・事業部採用計画の策定、次世代事業責任者の育成、プロジェクトマネージャーの育成・採用 ・経営層への各種レポーティング
給与
想定年収:800万円 〜 1,100万円 (月収67万5000円以上) 深夜残業手当:固定残業手当 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる深夜残業時間:40時間 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる深夜残業手当額:162,000円 固定残業40時間の超過分の深夜残業手当、休日出勤手当、出張手当など別の支給 交通費(月上限5万円まで)
昇給
年2回
勤務時間
標準労働時間:09時30分 〜 18時30分 休憩時間:1時間00分 固定残業:40時間分 ※全社平均残業時間は、20時間程度です。 ※固定残業代は、残業が無い場合も支給し、超過分は別途支給となります。 ※プロジェクトの状況で始業就業時刻が30分前後することがあります。 ※残業時間が40時間を超過しないように、全社的に取り組みを行っています。
勤務地
東京・秋葉原営業所 東京都千代田区神田和泉町1-7-2 S-Glanzビル4階 JR秋葉原駅 昭和通り改札 徒歩4分 東京メトロ日比谷線秋葉原駅 1番出口徒歩2分
休日・休暇
週休2日制(土日祝)※年間4日土曜出社あり 年間休日:118日※2023年度実績 有給休暇:10~20日※勤続年数による 特別休暇:年4日※入社時期による 年末年始休暇:12月29日~1月3日 慶弔休暇
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
福利厚生
各種表彰制度あり 産休・育休制度/取得実績あり 交通費規定支給/上限月5万円
その他
オフィス内禁煙